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会社を不当解雇で訴えたいのですが,会社には「解雇予告手当など,正しい手続を踏んでいるから何も問題ない」と言われてしまいました。どうすればよいでしょうか?

不当解雇のある可能性がありますので,すぐに弁護士にご相談ください。
会社が言っているのは,労働基準法で定められている解雇に必要な手続を正しく行っているという話で,解雇が正当なものであるかは,労働契約法で定められている解雇の有効性から判断します。解雇に必要な手続を正しく行っていたとしても,会社は理由なく社員を解雇することはできません。状況次第では,不当解雇として争うことができますので,まずは,弁護士に状況をお知らせください。

不当解雇や退職について

弁護士 篠田 恵里香

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  • 会社に対して,何らかの請求や主張をするお考えがない場合,ご相談をお受けしておりません。あらかじめご了承ください。