同僚の前で上司から叱責されることに耐えられません。上司と会社を相手に慰謝料を請求することはできますか?

請求できる場合があります。パワーハラスメント(パワハラ)は,「同じ職場で働く者に対して,職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に,業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為」と定義されています。今回のケースでは,「業務の適正な範囲」を超えているかどうかが一番のポイントになります。認められる場合の金額は,叱責の内容・程度などの具体的事情によって異なりますので,まずは弁護士にご相談ください。

弁護士 篠田 恵里香

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